職位描述
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采購戰(zhàn)略規(guī)劃與計(jì)劃管理:
負(fù)責(zé)制定公司采購戰(zhàn)略和長期采購規(guī)劃,確保采購活動與公司整體戰(zhàn)略保持一致。
制定年度、季度和月度采購計(jì)劃,包括采購預(yù)算、需求預(yù)測、供應(yīng)商選擇等。
監(jiān)控采購計(jì)劃的執(zhí)行情況,確保采購活動的順利進(jìn)行和目標(biāo)的達(dá)成。
供應(yīng)商關(guān)系管理:
負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)、評估、選擇和認(rèn)證工作,建立和維護(hù)供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫。
與供應(yīng)商建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,確保供應(yīng)商提供高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù)。
定期評估供應(yīng)商的績效,包括交貨期、質(zhì)量、價格等方面,對不合格的供應(yīng)商進(jìn)行淘汰。
采購流程管理:
制定和優(yōu)化采購流程,確保采購活動的合規(guī)性、公正性和效率。
協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門之間的采購需求,確保采購需求得到滿足。
監(jiān)督采購合同的簽訂、履行和結(jié)算過程,確保合同條款的執(zhí)行和風(fēng)險的控制。
成本控制與質(zhì)量管理:
負(fù)責(zé)采購成本控制,通過比價、議價等手段降低采購成本。
對采購物品的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控和管理,確保采購物品的質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)和客戶需求。
定期進(jìn)行采購成本和質(zhì)量分析,提出改進(jìn)意見和建議。
風(fēng)險管理:
識別和分析采購過程中的潛在風(fēng)險,如供應(yīng)商風(fēng)險、價格波動風(fēng)險、質(zhì)量風(fēng)險等。
制定風(fēng)險應(yīng)對策略和措施,降低風(fēng)險對公司的影響。
定期對采購風(fēng)險進(jìn)行評估和監(jiān)控,確保風(fēng)險得到有效控制。
團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn):
負(fù)責(zé)采購團(tuán)隊(duì)的組建、管理和培訓(xùn)工作,提升團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)能力和素質(zhì)。
制定采購團(tuán)隊(duì)的績效考核制度,激勵團(tuán)隊(duì)成員積極工作。
定期組織團(tuán)隊(duì)活動和培訓(xùn),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。
跨部門溝通與協(xié)作:
與銷售、生產(chǎn)、研發(fā)等部門保持密切溝通,了解各部門的采購需求和意見。
協(xié)調(diào)解決采購過程中出現(xiàn)的問題和矛盾,確保采購活動的順利進(jìn)行。
與其他部門共同制定采購政策和標(biāo)準(zhǔn),提高采購活動的效率和效果。
信息管理與數(shù)據(jù)分析:
負(fù)責(zé)采購信息的收集、整理和分析工作,為采購決策提供數(shù)據(jù)支持。
建立和維護(hù)采購信息系統(tǒng),提高采購信息的準(zhǔn)確性和可追溯性。
定期對采購數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和挖掘,發(fā)現(xiàn)潛在問題和改進(jìn)機(jī)會。
能熟練使用馬蜂盯標(biāo)進(jìn)行招標(biāo)采購類信息查詢
工作地點(diǎn)
地址:杭州濱江區(qū)杭州杭州市濱江區(qū)濱康路603號
